провалила уже 2 собеседования:(
30 июня, 2011
Вопрос по такой теме:
провалила уже 2 собеседования:(
Отзывы:
Ответ №1
выпей коньячку перед собеседованием
Ответ №2
всего то 2!!!!я и 10 проваливала ))) да и не факт то что вы их провалили )))) они могут просто занести вас в бзу данных для следующего раза )))) так что не переживайте )))
Ответ №3
Отрепетируйте дома, подготовьте заранее небольшой рассказик о себе, о своих профессиональных заслугах и достижениях. Будьте уверенны в себе, разговаривая с собеседником (*как слово хорошо подходит в этом контексте =), как с давно знакомым коллегой, можете немного пошутить. Будьте открыты, ведь вы толком ничего не теряете, проявите интерес, путь не только вам задают вопросы, но и вы задавайте, о новом месте, о ваших будущих обязанностях. А если начнете заикаться, улыбнитесь и скажите, что волнуетесь, это нормально. И еще, не расстраивайтесь если вас не приняли на работу, значит это не то место. =)
Ответ №4
Забудьте временно о том, как сильно Вам нужна работа. Просто рассказывайте о себе, о своем опыте, как например, рассказывали бы случайному попутчику в поезде, который бы спросил, чем Вы по жизни занимаетесь и, заинтересовавшись, начал задавать все новые и новые вопросы. Я начала говорить не своим голосом и заикаться на защите диплома. А потом посмотрела на комиссию и подумала: "Стоп, но ведь они ничего не знают о методах финансового анализа в условиях инфляции! Ведь когда они защищались, и инфляции никакой не было! Нужно их просветить!", - и сразу стало легко говорить, когда из оценивающих они для меня превратились в нуждающихся в информации :)
Ответ №5
как hr, могу посоветовать задуматься перед собеседованием о том, что менеджер по подбору персонала - такой же человек, как и Вы. это не зверь, который Вам задает вопросы, чтобы отказать, а человек, у которого тоже есть свои обязанности, у которого на определенную доложность есть требования, которые, поверьте, придумывает не он. в ряде случаев, могут отказать даже из-за темперамента, например, если в коллективе все гиперактивные и буйные, а Вы тихий и слишком спокойный кандидат. Вас просто съедят в этом коллективе, Вы не сможете проявлять себя и работать эффективно. не волнуйтесь, главное - показать себя такой, какая Вы есть, чтобы не Вы, не hr не жалели в дальнейшем о выборе работы/кандидата. я Вам желаю успехов, у Вас всё получится. ведь на очередном собеседовании и компании свет клином не сошелся)
провалила уже 2 собеседования:(
Отзывы:
Ответ №1
выпей коньячку перед собеседованием
Ответ №2
всего то 2!!!!я и 10 проваливала ))) да и не факт то что вы их провалили )))) они могут просто занести вас в бзу данных для следующего раза )))) так что не переживайте )))
Ответ №3
Отрепетируйте дома, подготовьте заранее небольшой рассказик о себе, о своих профессиональных заслугах и достижениях. Будьте уверенны в себе, разговаривая с собеседником (*как слово хорошо подходит в этом контексте =), как с давно знакомым коллегой, можете немного пошутить. Будьте открыты, ведь вы толком ничего не теряете, проявите интерес, путь не только вам задают вопросы, но и вы задавайте, о новом месте, о ваших будущих обязанностях. А если начнете заикаться, улыбнитесь и скажите, что волнуетесь, это нормально. И еще, не расстраивайтесь если вас не приняли на работу, значит это не то место. =)
Ответ №4
Забудьте временно о том, как сильно Вам нужна работа. Просто рассказывайте о себе, о своем опыте, как например, рассказывали бы случайному попутчику в поезде, который бы спросил, чем Вы по жизни занимаетесь и, заинтересовавшись, начал задавать все новые и новые вопросы. Я начала говорить не своим голосом и заикаться на защите диплома. А потом посмотрела на комиссию и подумала: "Стоп, но ведь они ничего не знают о методах финансового анализа в условиях инфляции! Ведь когда они защищались, и инфляции никакой не было! Нужно их просветить!", - и сразу стало легко говорить, когда из оценивающих они для меня превратились в нуждающихся в информации :)
Ответ №5
как hr, могу посоветовать задуматься перед собеседованием о том, что менеджер по подбору персонала - такой же человек, как и Вы. это не зверь, который Вам задает вопросы, чтобы отказать, а человек, у которого тоже есть свои обязанности, у которого на определенную доложность есть требования, которые, поверьте, придумывает не он. в ряде случаев, могут отказать даже из-за темперамента, например, если в коллективе все гиперактивные и буйные, а Вы тихий и слишком спокойный кандидат. Вас просто съедят в этом коллективе, Вы не сможете проявлять себя и работать эффективно. не волнуйтесь, главное - показать себя такой, какая Вы есть, чтобы не Вы, не hr не жалели в дальнейшем о выборе работы/кандидата. я Вам желаю успехов, у Вас всё получится. ведь на очередном собеседовании и компании свет клином не сошелся)
Похожие материалы:
- Если я вчера прошел собеседование,когда мне могут позвонить?
- Скажите,почему водитель зарабатывает почти в 2 раза больше секретаря,хотя о ...
- Если я выбрал профессию которая подходит для пожилых людей.
- Помогите с будущей профессией!!!
- Подскажите пожалуйста, какие вопросы задают при прохождении Психолога на ВВ ...