Должностные обязанности и достижения:
- организация обслуживания и эксплуатации электроустановок, тепловых установок и сетей, узлов учета;
- подготовка, заключение, переоформление и ведение договоров с энергоснабжающими организациями и субподрядчиками;
- получение и согласование ТУ, ведение объектов от начала строительства до ввода в эксплуатацию в сфере энергоснабжения;
- составление заявок на отпуск предприятию электрической и тепловой энергии и присоединение дополнительной мощности;
- участие в разработке мероприятий по снижению расхода энергоресурсов;
- мониторинг и учет расхода электроэнергии, теплоэнергии и воды;
- работа с контролирующими и проверяющими органами;
- устранение и анализ аварийных ситуаций;
- составление заявок и необходимых расчетов к ним на приобретение энергетического оборудования, материалов, запасных частей;
- организация обучения и руководство техническим персоналом предприятия и др.
Курсы и тренинги
Название курса:
Повышение квалификации «Энергосбережение и повышение энергоэффективности»
Учебное заведение:
Хабаровский ЦНТИ – Филиал ФГБУ «РЭА» МИНЭНЕРГО РОССИИ , Хабаровск
Дата окончания:
2012 год


Иностранные языки и компьютерные навыки
Английский язык:
Базовый
Уровень владения компьютером:
Уверенный пользователь

Дополнительная информация
Наличие водительских прав:
Категория B
Ключевые навыки и достижения:
Группа по электробезопасности V до и выше 1000 В, Допуск к работе в тепловых энергоустановках, Аттестация по промышленной безопасности, Аттестация по подъемным сооружениям, Аттестация по охране труда, Аттестация по пожарной безопасности.

Другие сведения, которые вы хотели бы сообщить:
Ответственность, обучаемость, организаторские способности, целеустремлённость, уравновешенность, аккуратность, творческий подход к работе.

Для работы вахтовым методом (28 дн. через 28 дн.) на производственном объекте в п. Де-Кастри Ульчского района. Зар.плата начисляется за вахту, межвахтовый отпуск не оплачивается. Проживание и питание за счет работодателя, проезд до места работы и обратно - компенсируется. Обязательно - опыт работы в должности водителя пожарного автомобиля не менее 2-х лет.

Опыт работы
Декабрь 2008 года - декабрь 2012 года
Должность:
Ведущий инженер (Полная занятость)
Название организации:
Хабаровская энерготехнологическая компания, г. Хабаровск
Проектные и пусконаладочные работы в энергетике
Должностные обязанности и достижения:
Проектирование и расчет трубопроводных систем (внешние и внутренние трубопроводы электростанций, обвязка котлов и турбин, газификация котлов); разработка нестандартного оборудования; площадки и вспомогательные конструкции; такелажные приспособления
Авторский надзор над монтажом трубопроводных систем

Период работы:
Июль 1986 г. - по декабрь 2008 г.
Должность:
Инженер ЭМО, мастер ОТК, инженер-технолог, главный технолог (Полная занятость)
Название организации:
ЗАО "ПП "ХЗМК", г. Хабаровск
Производство строительных металлических конструкций
Должностные обязанности и достижения:
Контроль качества материалов (металл, сварка, термическая резка, покраска), контроль сборочных и сварочных операций, антикоррозионной защиты;
технологическая подготовка производства, проектирование технологической оснастки, приспособлений, инструмента, нестандартизированного оборудования, расчет и проектирование деталей для ремонта оборудования;
контроль процессов механической и термической резки, сборочных и сварочных операций, антикоррозионной защиты, решение вопросов по замене материалов и исправлению дефектов.

Образование
Комсомольский-на-Амуре государственный технический университет
Дата окончания:
Июнь 1982 года
Факультет:
Кораблестроительный
Специальность:
Судовые силовые установки
Форма обучения:
Дневная/Очная

Краткосрочные курсы повышения квалификации по теме "Проектирование тепловых сетей"
Учебное заведение:
Дальневосточный государственный университет путей сообщения, г. Хабаровск
Продолжительность:
72 часа
Дата окончания:
Февраль 2010 года

Иностранные языки и компьютерные навыки
Английский язык:
Базовый
Компьютерные навыки и знания:
Компас-3D v11, AutoCAD, Старт, MS Office
Уровень владения компьютером:
Уверенный пользователь

Дополнительная информация
Готовность к командировкам:
Да
Другие сведения, которые вы хотели бы сообщить:
Ответственность, исполнительность, отсутствие вредных привычек

В связи с расширением объявляем открытый конкурс на должность начальника отдела производства в представительство международной компании.
Вам от 25 лет. Среднее/высшее строительно-техн. образование, владеете авто. Вы не понаслышке знаете работу прораба в строительстве, владеете опытом организации производства полного цикла. Готовы и можете держать в руках коллектив, умеете автономно управлять командой. Вы ответственны, пунктуальны, знаете документооборот, способны решать даже самые нестандартные задачи. Для вас важен карьерный рост, обучение уникальным технологиям, командировки, взаимодействие с коллегами по всей России? Ждем вас на собеседование!
Направляйте резюме прямо сейчас: konkursi1@mail.ru; Запись на собеседование: +7(4212) 940-964.

Инновационная компания ищет активных сотрудников (18-25 лет), умеющих работать. Резюме отправлять по почте: jon277@mail.ru
тел.:+7-924-304-67-72

личный автомобиль. права кат.ВС
большой опыт работы (ООО Баярд-нач.экспедиц.отдела.,ООО Квартал-нач.отд.снабжения.,ИП Руднева-дир.маг.Строит.матер.)

Обязателен: опыт работы плотником, опыт работы в малоэтажном строительстве, опыт работы с широким набором инструментов. Желательно соответствующее образование.
А также: пунктуальность, исполнительность, ответственность, грамотный подход, скорость.

Кандидаты проверяются на предмет проблем с законом, предыдущими работодателями, злоупотребления алкоголя и пр.

Условия:
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК.
Предоставление спецодежды, качественных современных инструментов, хороших условий труда круглый год, возможно доставка на рабочее место, оплата обучения, премия за повышение квалификации, участие в жилищной программе.

Компания развивает технологию каркасного деревянного домостроения, решая тем самым жилищную проблему многих молодых семей. Заинтересованы в перспективных и грамотных сотрудниках, подходящих к своим обязанностям со всей ответственностью, активно вносящих вклад в развитие компании. Лучшим сотрудникам компания помогает в решении жилищных проблем, оплачивает обучение и предоставляет максимально комфортные условия работы, полис ДМС.

Выполнение разной работы на заводе.
Требования
— Предпочтительно мужчина
Условия
— Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
— Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК

1СПредприятие,1С-Торговля+склад,офисные программы, банк-Клиент многих банков,регистрация-перерегистрация предприятий, анали3,финпланы,аудит,восстановление учета